안녕하세요. 지난번 제가 2024년 최저임금에 대해 포스팅을 했었는데요..
포스팅 후 2024년 최저임금 실수령액에 대해 오늘 알게 된 새로운 내용을 추가로 적어 보고자 합니다. 자세한 내용을 들여다 보니 2024년 최저임급 지급기준에 있어서 저임금 노동자를 희롱하는 듯한 내용이 있어 좀 충격적이네요..
내용 출처 : 경향신문 나원준 경북대 교수 2023년 까지는 최저임급 지급 기준이 순수하게 최저임금에 상여금과 복리후생비를 별도로 책정하여 지급 하였는데요.. 2024년 최저임금 지급기준은 9,860원이란 최저임금에 상여금과 복리 후생비를 포함 시켜 버렸네요.. 이 내용을 자세히 들여다 보자면 2023년의 9,620원 이라는 최저시급을 기준으로 월급을 환산하면 201만원 가량의 급여가 나오는데요..
여기에 정기 상여금은 10만원, 복리후생비는 2만원 차감한 만큼이 최저임금 계산에 포함이 되었습니다. 예를들어 기본급 170만원, 상여금 20만원, 식대 17만원으로 월급이 207만원이 ...
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2024년최저임금
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2024년최저임금지급기준
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최저임금계산
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최저임금계산방법
